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公司首次评出一线操作“岗位标兵”
    
发布时间:2018/1/26

 

日前,公司召开大会,对经过综合考核排序产生的2017年度公司“门机司机、内吊司机、理货员、内燃机修理工、维修电工、电气焊工”等6大主体技术操作岗位的8位标兵给予隆重表彰、授牌。同时,还建议相关劳务公司对评出的另外2位劳务工岗位标兵进行表彰。这是公司强化一线操作岗位技能人才培养,首次评出的岗位标兵。

 

                        公司领导为“岗位标兵”授牌

 

 

                   公司领导为劳务工“岗位标兵”授牌

 

据悉,为充分调动一线操作岗位职工的工作积极性和创造性,全面提升操作岗位职工综合素质,培养造就一批“爱岗敬业,技术精湛、贡献突出”的高技能操作人才,适应公司当前和今后一个时期的生产经营和改革发展需要, 2017年开始,公司在电动司机、流动司机、理货员、修理工、维修电工、电气焊工六大主体技术岗位开展了评选树标活动。

为了使选树出来的“岗位标兵”能真正起到技术过硬,且在职工中有示范引领作用,公司对评选树标条件及评选方式予以明确,同时严格了评选树标的考核标准:既考量“技术比武”成绩,还强化 “业绩考评”,对获得相关荣誉的还有 “荣誉加分”。

公司选树“岗位标兵”的决定在一线职工中产生了积极反响,职工“学习技术理论、强化操作技能”的争先氛围不断浓厚。这次获得“门机司机岗位标兵”的管俊荣、胥勇,不仅在公司拔尖,还在代表南京港集团参加长航系统第五届职工(港口)技能竞赛中分获亚军、季军,在参加南京市电动装卸机械司机技能竞赛中,又包揽冠亚军,为我公司和南京港集团赢得了荣誉。

                                                          (公司宣)

 

  

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